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    江苏自考服务网> 试题题库列表页> ()是指借助人的感官和各种测量仪器直接对研究对象进行观测,观察员工的工作过程、行为、内容、工具等,进行分析与归纳总结,并将观察结果记录下来的方法。

    绪论 练习题

    卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    ()是指借助人的感官和各种测量仪器直接对研究对象进行观测,观察员工的工作过程、行为、内容、工具等,进行分析与归纳总结,并将观察结果记录下来的方法。

    • A、观察法
    • B、调查法
    • C、个案分析法
    • D、实验法
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    名词解释:调查法

    组织行为研究的目的在于()

    • A、分析组织结构、管理体制、组织文化对组织成员心理和行为及组织效率的影响
    • B、形成良好的组织气氛
    • C、促进组织管理效率的提高
    • D、探索组织变革、组织发展的原则和模式
    • E、促进组织不断完善和发展

    组织行为学产生和发展的基础是()

    • A、组织管理学和人事管理学
    • B、财务管理学
    • C、经济学
    • D、行政管理学

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